Las entrevistas son frecuentemente estresantes, pero estar preparado nunca está de más. Ocho expertos reclutadores comparten las preguntas que les encanta hacer en entrevistas. ¿A quién admiras más y por qué? – Michael Yormark, Presidente de Florida Panthers and Sunrise Sports & Entertainment. “La respuesta revela mucho sobre quién es el candidato, quién aspira ser […]
Author Archives: Juan Andres Sinisterra
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Apr
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Es fácil adivinar porque el 40% de los empleados no están comprometidos en el trabajo. En tu vida puedes estar en ese porcentaje o has escuchado los cólicos, ocurrencias y quejas de otros. ¿Pero qué hay de los 60% de los empleados que están comprometidos? ¿Qué es lo que aman de sus trabajos y cómo […]
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Jun
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Llevas un tiempo buscando trabajo, y hasta ahora no lo has logrado. Antes de empezar a creer cosas malas de ti, puede que no seas tú, el problema puede estar en tu hoja de vida. En el mercado actual, la hoja de vida típica puede que no sea suficiente para alcanzar el trabajo de tus […]
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Jun
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Si quieres ser un líder efectivo y que verdaderamente inspire, hay muchas habilidades que necesitas aprender, y es entender cómo administrar tu equipo en una manera que impacte el éxito de toda la compañía en el largo plazo. Todo líder debe empezar con un periodo de ensayo y error antes de que aprenda lo que […]
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Jun
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“Entre más pronto las organizaciones comprendan la realidad de su situación a nivel de liderazgo, más rápidamente podrán moverse para adaptarse; re-enfocando esfuerzos en relación con el desarrollo de líderes y re- pensando las prioridades a nivel de reclutamiento” (Leslie, 2009). En una época de constante cambio, los retos y los desafíos que surgen a […]
búsqueda de talento, tips, trabajo
¿POR QUÉ CONTRATAR UNA FIRMA ESPECIALIZADA EN LA BÚSQUEDA DE ALTOS EJECUTIVOS?
02
Jun
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“Al final, todas las operaciones de negocios pueden ser reducidas a tres palabras, gente, producto y beneficios. A menos que tengas un buen equipo, no tienes mucho que hacer con las otras dos” Jack Welch. Teniendo en cuenta que el éxito de una organización depende en gran medida de su gente, resulta de suma importancia […]