“Entre más pronto las organizaciones comprendan la realidad de su situación a nivel de liderazgo, más rápidamente podrán moverse para adaptarse; re-enfocando esfuerzos en relación con el desarrollo de líderes y re- pensando las prioridades a nivel de reclutamiento” (Leslie, 2009). En una época de constante cambio, los retos y los desafíos que surgen a […]
